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人才竞争激烈 小牛互娱选择主动出击、先声夺人

发布时间:2024-08-20 18:04:12 作者: 阅读:3次

又是一年毕业季,企业纷纷加入“抢人大战”。即使是近几年连续登顶“十大热门行业”榜首的互联网行业,也面临着激烈的人才竞争。那么,使用什么样的方法才能吸引人才呢?

一个企业想要增强企业吸引力,提高企业与求职者的匹配度,企业就必须站在求职者的角度,设身处地考虑求职者的需求。而求职者最关心的问题主要集中在薪资、公司环境以及活动福利等方面。

根据第三方网站统计数据显示,最近一年小牛互娱公司整体薪资水平高于同行60%以上,高于同地区70%以上,除此以外,小牛互娱还准备了丰厚的年终奖,以及月度、年度明星员工奖金激励、住房补贴等额外福利。小牛互娱一直在努力给予员工最基本的保障,让员工的付出得到应有的回报。

良好的工作环境和工作氛围有助于员工保持积极的心态。小牛互娱将公司地址选在了交通便利、基础设施完善的高档办公大楼。当然,每周下午茶也是小牛互娱员工颇为喜爱的环节,精致的点心和饮料让员工能在工作之余得到放松与享受。不过最受欢迎的还是节日活动,因为这一天公司会组织活动,准备惊喜,给大家带来生活的仪式感。

(小牛互娱父亲节活动)

当代职场人士都很关心注重个人的发展,小牛互娱会想方设法为大家提供成长的机会和助力。

优质的培训可以达成企业与员工的沟通,管理层与员工层的沟通,从而促进企业文化氛围的营造。基于新员工初入企业对企业的认知不足等问题,小牛互娱采取“导师制”带教模式,手把手教学,从工作、生活等多方面照顾新员工,帮助他们尽快适应企业文化。针对刚刚成为管理层的员工,为了帮助大家顺利过渡尽快上手,小牛互娱也制定了专门的培训计划。

(小牛互娱文化之星徽章)

另外,小牛互娱经常组织分享会,邀请行业精英分享经验,解疑答惑,甚至和员工进行辩论。每一次分享会都能促使员工产生新的感悟和想法。前段时间,小牛互娱还举办了一场游戏原型设计大赛,目的是为了鼓励员工实现自己的想法和创意。这样可以将员工的个性化动机融入到平台中,成为公司发展的力量,员工也能在工作中感受到自我价值的实现。

正是因为每一位员工们的支持,小牛互娱才有今天的成绩。小牛互娱始终怀着一颗包容感恩的心,在往后的日子里,小牛互娱将继续完善人才管理理念和人才管理机制,为人才们提供一个更加优质的发展平台。

遵守地方法规Steam在部分国家显示商品30天最低价

据SteamDB消息,为了欧洲地区的欧盟综合指令,Steam在部分欧洲国家、地区开始显示商品三十天内的最低价格。

多年以来,很多商家在促销期间采取先抬高价格再减价促销的方式来欺骗消费者,欧盟综合指令生效后,商家就必须显示商品的三个价格,促销价格、标准价格和 30 天内产品的最低价格。

古剑奇谭木语人卫瑄阵容搭配推荐

古剑奇谭木语人卫瑄是当前强势角色之一,推荐大家进行培养使用。很多玩家不清楚古剑奇谭木语人卫瑄阵容怎么搭配,下面就为大家带来解答。

古剑奇谭木语人卫瑄阵容推荐

摩罗(镰刀) 赤夜(羽人) 卫宣 勾陈 风晴雪

赤夜装备4连击+2暴击 速度鞋子必备

连击套打阴阳本不出好属性的话 可以用氪金6666R给的连击套 副属性不错 强化歪了也没啥问题

其他角色正常装备就好 辅助速度达标补生命 摩罗正常4攻击+2暴击

成型之后一切本都可挂机(除了阴阳10 要手动放一下风晴雪三技能)

钞能力选手可以考虑一下 无脑挂机阵容

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平台:安卓

类型:金融理财

版本:v5.09.0.6.8

大小:25.64MB

更新:2024-08-09

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